關(guān)于公開招聘留置看護警務(wù)輔助人員的公告
為適應(yīng)監(jiān)察體制改革需要,確保審查調(diào)查安全,努力推進紀檢監(jiān)察工作取得新的成效,根據(jù)國家有關(guān)法律規(guī)定和市紀委市監(jiān)委相關(guān)文件精神,結(jié)合鎮(zhèn)康實際,經(jīng)鎮(zhèn)康縣監(jiān)察委員會和鎮(zhèn)康縣公安局共同商議,決定面向社會招聘18名留置看護警務(wù)輔助人員(以下統(tǒng)稱警務(wù)輔助人員)協(xié)助監(jiān)察委員會開展留置看護工作。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘原則
堅持公開、公正、平等、擇優(yōu)的原則。
二、招聘崗位職責及招聘人數(shù)
本次招聘崗位為鎮(zhèn)康縣公安局警務(wù)輔助人員,主要工作職責為協(xié)助監(jiān)察委員會完成對留置對象的看護任務(wù),市、縣監(jiān)察委員會采取留置措施時,在全市范圍內(nèi)統(tǒng)一調(diào)用。本次招聘的警務(wù)輔助人員不具有人民警察和國家公務(wù)員身份,不納入編制管理,不行使人民警察職權(quán)。
招聘人數(shù):18人(男15人,女3人)。
三、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,遵守國家法律法規(guī)。
2.年齡18周歲以上,35周歲以下(1986年3月15日至2003年3月15日期間出生)。
3.具有高中及以上學歷。
4.戶籍地為鎮(zhèn)康縣或在鎮(zhèn)康轄區(qū)常住3年以上。
5.身體健康,五官、體型端正,無殘疾、重聽、口吃、色盲、色弱、傳染病、紋身,無明顯生理缺陷,兩眼裸視力均在4.6以上,男性身高1.65米以上,女性身高1.58米以上,具有正常履行職責所需的身體素質(zhì)和工作能力。
6.自愿從事警務(wù)輔助工作,具有忠誠奉獻、擔當作為、吃苦耐勞的精神,具有良好的道德情操和心理素質(zhì),品行端正、作風正派、愛崗敬業(yè),服從組織安排,紀律觀念較強,能夠保守國家秘密。
7.具備國家法律法規(guī)規(guī)定及履行崗位職責所需的其他條件。
(二)優(yōu)先聘用條件
中共黨員、退伍軍人、公安政法院校畢業(yè)生、優(yōu)秀民兵和建檔立卡貧困戶人員在成績相同條件下,優(yōu)先聘用。
(三)有下列情形之一的人員,不予聘用:
1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的,受過治安管理處罰,或因違法行為受過限制人身自由處罰的。
2.曾被收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的。
3.被國家機關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的。
4.正在接受審查或受處分且處分期限未滿的。
5.本人家庭成員或近親屬被判處刑罰的;本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的。
6.有較為嚴重的個人不良信用記錄以及失信被執(zhí)行人。
7.患有嚴重身體疾病或精神疾病,患有癲癇等間歇性疾病以及不宜從事警務(wù)輔助工作疾病的。
8.現(xiàn)役軍人、在讀全日制高校學生、國家法律法規(guī)和有關(guān)勞動用工規(guī)定不能招聘的。
9.已就業(yè)人員未與用人單位解除勞動關(guān)系的。
10.目前身份為警務(wù)輔助人員及曾被招錄為警務(wù)輔助人員但因違反警務(wù)輔助人員有關(guān)管理規(guī)定而解除勞動合同的。
11.鎮(zhèn)康縣監(jiān)察委員會、鎮(zhèn)康縣公安局認為有其它不適合從事警務(wù)輔助工作情形的。
四、招聘程序
公開招聘工作按照報名、資格審查、體能測試、面試、體檢、政審、決定聘用、辦理聘用手續(xù)等程序進行。
(一)報名
1.報名時間
2022年5月23日至6月6日,上午8:30-12:00,下午14:30—18:00(節(jié)假日及周末不接受報名),逾期不再受理。
2.報名地點
臨滄市鎮(zhèn)康縣南傘鎮(zhèn)永安路26號鎮(zhèn)康縣公安局一樓值班室。
3.報名方式
本次招聘采取本人現(xiàn)場報名,不允許代報,應(yīng)聘人員報名前應(yīng)仔細閱讀招聘公告?,F(xiàn)場報名時,須攜帶1寸免冠證件照片4張、身份證原件和復印件1份(需正反面復印)、戶口本、居住證明(或居住證)、畢業(yè)證原件和復印件1份,現(xiàn)場填寫《鎮(zhèn)康縣監(jiān)察委員會 鎮(zhèn)康縣公安局公開招聘警務(wù)輔助人員報名登記表》并認真校對個人信息,應(yīng)聘人員相關(guān)信息將錄入計算機系統(tǒng)進行管理。
(二)資格審查
鎮(zhèn)康縣監(jiān)察委員會和鎮(zhèn)康縣公安局成立公開招聘領(lǐng)導小組,依據(jù)招聘條件對應(yīng)聘人員進行資格審查。
(三)體能測試
通過資格審查的應(yīng)聘人員,根據(jù)電話通知提前到達指定地點,持本人身份證參加體能測試。體能測試項目為:1000米跑(男)、800米跑(女),單杠引體向上(男),仰臥起坐(女),縱跳摸高,測試成績參照《公安機關(guān)錄用人民警察體能測試項目和標準(暫行)》計算。
(四)面試
根據(jù)體能測試成績由高到低按照招錄人數(shù)3:1確定面試名單,由鎮(zhèn)康縣監(jiān)察委員會、鎮(zhèn)康縣公安局組成的公開招聘領(lǐng)導小組組織面試,對通過體能測試的應(yīng)聘人員思想政治、道德品質(zhì)、儀容儀表、語言表達、溝通協(xié)調(diào)能力進行面試。
(五)體檢
根據(jù)應(yīng)聘人員的面試成績,按照聘用人數(shù)從高分到低分等額確定體檢對象,體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準》,體檢費用由應(yīng)聘人員承擔;如有體檢不合格的,按照應(yīng)聘人員面試成績由高到低依次遞補。
(六)政審
體檢結(jié)束后,由鎮(zhèn)康縣監(jiān)察委員會和鎮(zhèn)康縣公安局相關(guān)人員組成審查組,參照《公務(wù)員法》、《公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)》及相關(guān)政策的要求,對體檢合格人員進行全面政審。向應(yīng)聘人員所在村(社區(qū))和公安派出所書面函詢現(xiàn)實表現(xiàn)以及家庭背景審查,并到相關(guān)部門查閱應(yīng)聘人員人事檔案。對在政審中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘崗位所需資格條件以及其他不能聘用情況的,取消應(yīng)聘人員的擬聘用資格。政審階段出現(xiàn)應(yīng)聘人員放棄或不合格情形的,按照應(yīng)聘人員面試成績由高到低依次遞補。
(七)復核審定
政審結(jié)束后,由縣紀委縣監(jiān)委組織部對招錄程序、人員情況最終進行復核審定。復核審定階段出現(xiàn)應(yīng)聘人員放棄或不合格情形的,按照應(yīng)聘人員面試成績由高到低依次遞補。
(八)公示
統(tǒng)一在全縣范圍對擬聘用人員進行公示,公示期為5個工作日。
(九)決定聘用
由鎮(zhèn)康縣監(jiān)察委員會和鎮(zhèn)康縣公安局公開招聘領(lǐng)導小組根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績、體檢結(jié)果和考察政審情況,綜合考慮擇優(yōu)確定擬招聘人員。
(十)辦理聘用手續(xù)
按照平等自愿、協(xié)商一致的原則,擬招聘人員與鎮(zhèn)康縣公安局依法簽訂勞動合同(期限為3年,試用期為6個月)。辦理聘用手續(xù)之前,擬招聘人員須與原單位協(xié)商解除勞動關(guān)系,并提交解除勞動合同的相關(guān)手續(xù),方可辦理聘用。
五、薪酬待遇及后續(xù)管理
(一)聘用人員月工資和“五險一金”總額7869.4元/人,實發(fā)標準約4500元/人。
(二)聘用人員由鎮(zhèn)康縣監(jiān)察委員會和鎮(zhèn)康縣公安局雙重管理,執(zhí)行留置看護任務(wù)期間,由鎮(zhèn)康縣監(jiān)察委員會管理使用;其余時間由鎮(zhèn)康縣公安局統(tǒng)一管理使用,具體由鎮(zhèn)康縣公安局巡特警大隊負責。
(三)執(zhí)行留置看護任務(wù)期間,統(tǒng)一安排食宿。
(四)人員培訓由鎮(zhèn)康縣監(jiān)察委員會和鎮(zhèn)康縣公安局共同配合完成。
六、注意事項
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)隨時保持通訊暢通,因聯(lián)系方式變更或其他原因,導致無法取得聯(lián)系的,后果由應(yīng)聘人員自行承擔。在公開招聘領(lǐng)導小組發(fā)出體能測試、面試、體檢及其他事宜通知的時限內(nèi),應(yīng)聘人員不能按時到場的即視為自動放棄。
(二)本次招聘不指定輔導用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)開展輔導培訓。
七、紀律與監(jiān)督
本次招聘工作由鎮(zhèn)康縣監(jiān)察委員會全程監(jiān)督并接受社會監(jiān)督。違反招聘工作紀律、弄虛作假的,一經(jīng)查實,嚴肅處理。
咨詢電話:0883-6630232(鎮(zhèn)康縣公安局)
監(jiān)督電話:0883-6631208(鎮(zhèn)康縣監(jiān)察委員會)
本公告由鎮(zhèn)康縣監(jiān)察委員會和鎮(zhèn)康縣公安局負責解釋。
鎮(zhèn)康縣監(jiān)察委員會
鎮(zhèn)康縣公安局
2022年5月20日
文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/ijNJKcFqlrhw2XW-6Udddw
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