怒江州廣播電視局2020年公益性崗位人員招聘公告

怒江州廣播電視局2020年公益性崗位人員招聘公告

根據(jù)工作需要，怒江州廣播電視局面向社會(huì)公開招聘公益性崗位人員2名，現(xiàn)將具體事宜公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持“公平、公正、公開”原則。

二、招聘崗位

主要從事怒江州廣播電視發(fā)射臺(tái)調(diào)頻廣播工作。

三、招聘對象和條件

(一)應(yīng)聘對象：持有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》(或《就業(yè)失業(yè)登記證》),且符合以下條件之一的人員均可報(bào)名參加應(yīng)聘：

1.辦理了城鎮(zhèn)登記失業(yè)的零就業(yè)家庭人員;

2.享受城鄉(xiāng)居民最低生活保障人員;

3.連續(xù)失業(yè)一年以上人員;

4.其他符合條件的未就業(yè)人員。

(二)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：

1.具有普通計(jì)劃招生大學(xué)專科及以上學(xué)歷，傾向于廣播電視、通信工程、漢語言文學(xué)、計(jì)算機(jī)等專業(yè);

2.能熟練操作電腦、具備崗位工作基本能力;

3.身體健康，遵紀(jì)守法，品德優(yōu)良，無任何違紀(jì)違法不良記錄，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

四、工資待遇

1.試用期1個(gè)月，試用期工資2500元/月。試用期滿，考核合格，簽訂用工合同，合同期限一次簽訂一年或三年。工資約3500元/月(底薪2000元/月+績效工資)，根據(jù)工作情況予以調(diào)增。中途需要離崗，按照州人社局規(guī)定的公益性崗位人員管理規(guī)定執(zhí)行。

2.聘用后享受公益性崗位人員所繳納的各項(xiàng)保險(xiǎn)等待遇，個(gè)人部分由個(gè)人交納。

五、報(bào)名材料

(一)本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學(xué)歷證原件、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》原件及相關(guān)證明材料(報(bào)名時(shí)所有材料復(fù)印一式兩份)，個(gè)人簡歷一份。

(二)近期免冠彩色五分相2張。

六、報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間：2020年4月20日—5月20日(法定節(jié)假日除外)，上午9:00—12:00，下午15:00—18:00;報(bào)名地點(diǎn)：怒江州廣播電視局902辦公室(怒江大道20號(hào));

聯(lián)系人：段菊萍，聯(lián)系電話：0886—3626206，

手機(jī)：18806988776。

七、招聘程序

(一)資格審查。根據(jù)報(bào)名人員提供的材料進(jìn)行資格審查，確定符合條件的面試人員。

(二)招聘采用面談的方式進(jìn)行，面談評委會(huì)由局領(lǐng)導(dǎo)、辦公室、事業(yè)發(fā)展和安播中心相關(guān)人員組成，根據(jù)面談情況，由面試評委會(huì)確定擬聘用人員。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

(三)面試通過人員，經(jīng)體檢合格后，正式確定聘用人員。

八、使用和管理

(一)公益性崗位工作人員按照《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同，試用期為一個(gè)月，試用期滿考核合格者予以簽訂勞動(dòng)合同。

(二)勞動(dòng)合同簽訂后，按照《勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，制定公益性崗位工作人員管理相關(guān)辦法，對公益性崗位工作人員進(jìn)行管理。

(三)公益性崗位工作人員在勞動(dòng)合同期內(nèi)因特殊原因需要離崗的，依照《勞動(dòng)合同法》和州人力資源和社會(huì)保障局的有關(guān)規(guī)定解除勞動(dòng)合同。

本次招聘全程由怒江州勞動(dòng)就業(yè)局進(jìn)行復(fù)審、監(jiān)督。

怒江州廣播電視局

2020年4月20日