2022年昆明理工大學(xué)事業(yè)單位招聘碩士及以上工作人員公告

昆明理工大學(xué)2022年事業(yè)單位

公開(kāi)招聘碩士及以上工作人員公告

按照《云南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員辦法》（云人社發(fā)〔2016〕182號(hào)）等有關(guān)文件規(guī)定，根據(jù)工作需要，經(jīng)云南省教育廳和云南省人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)，昆明理工大學(xué)2022年計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員26名，現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，招聘遵循“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)，公開(kāi)報(bào)名，統(tǒng)一考試，綜合評(píng)定，擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位及人數(shù)

昆明理工大學(xué)計(jì)劃公開(kāi)招聘工作人員26名。具體招聘崗位及招聘條件，詳見(jiàn)《昆明理工大學(xué)2022年事業(yè)單位公開(kāi)招聘碩士及以上工作人員計(jì)劃表》（附件1）。

三、招聘范圍

符合相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員均可報(bào)名。報(bào)名人員年齡在35周歲及以下，博士或具有中級(jí)職稱(chēng)的原則上在40周歲及以下，具有高級(jí)職稱(chēng)的原則上不超過(guò)50周歲。年齡計(jì)算截止日期2022年4月27日。

四、應(yīng)聘人員條件

（一）報(bào)考者應(yīng)具備以下條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵紀(jì)守法，品行端正，具有艱苦創(chuàng)業(yè)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、誠(chéng)實(shí)守信和為科技事業(yè)奉獻(xiàn)的精神，服從組織安排；

3.符合招聘崗位的專(zhuān)業(yè)或技能要求，具有招聘崗位所需的年齡、學(xué)歷、學(xué)位條件；

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.國(guó)（境）外畢業(yè)生還須提供教育部國(guó)（境）外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)；

6.在2022年12月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)。

（二）有下列情況之一者，不得報(bào)名：

1.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的;正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的；

2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員、在以往事業(yè)單位聘用考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情況的人員；

3.有其他違反國(guó)家法律、法規(guī)行為的。

五、報(bào)名程序及資格初審

（一）報(bào)名方式

1.報(bào)名方式

符合招聘條件的應(yīng)聘人員登錄昆明理工大學(xué)公開(kāi)招聘人員報(bào)名系統(tǒng)報(bào)名，網(wǎng)址https://ryzp.kust.edu.cn，詳細(xì)填寫(xiě)個(gè)人信息并上傳照片，報(bào)名時(shí)間為2022年4月25日至2022年4月27日。

其中，應(yīng)聘“雙師型”教師崗位的，在網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的同時(shí)須填寫(xiě)《昆明理工大學(xué)“雙師型”教師應(yīng)聘報(bào)名表》（附件2），并于2022年4月27日之前將應(yīng)聘材料提交到昆明理工大學(xué)新迎校區(qū)城市學(xué)院人力資源部，地址：云南省昆明市環(huán)城東路50號(hào)昆明理工大學(xué)新迎校區(qū)城市學(xué)院德信樓313室。應(yīng)聘材料包括《昆明理工大學(xué)“雙師型”教師應(yīng)聘報(bào)名表》、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)等證書(shū)的原件和復(fù)印件。

2.報(bào)名注意事項(xiàng)

（1）應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位；

（2）除“雙師型”教師崗位外其他崗位均不接收書(shū)面簡(jiǎn)歷；

（3）應(yīng)聘者根據(jù)所報(bào)崗位要求上傳相關(guān)證明材料掃描件，網(wǎng)絡(luò)報(bào)名信息不全者，報(bào)名資格審查按照不合格處理。

（二）報(bào)名材料

應(yīng)聘者根據(jù)所報(bào)崗位要求，上傳相關(guān)證明材料掃描件，證明材料主要包括以下幾類(lèi)：

1.本人有效居民身份證掃描件；

2.畢業(yè)證、學(xué)位證復(fù)印件。其中，暫未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供《2022年畢業(yè)生就業(yè)推薦表》。

3.國(guó)（境）外畢業(yè)生還需提供教育部國(guó)（境）外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)原件掃描件；

4.招聘崗位要求為中共黨員（含預(yù)備黨員），須提供本人組織關(guān)系所在黨組織出具的黨員證明材料原件掃描件（離報(bào)名時(shí)間近半年內(nèi)的方為有效）；

5.證明本人工作技能的職稱(chēng)（職業(yè)資格）證書(shū)或?qū)I(yè)等級(jí)考核證書(shū)掃描件；

6.報(bào)考崗位所要求的其他支撐材料原件掃描件。

（三）報(bào)名資格初審

報(bào)名資格審核由昆明理工大學(xué)負(fù)責(zé)，采用人工審核的方式進(jìn)行，考生可登錄網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng)（https://ryzp.kust.edu.cn）查詢(xún)本人資格審核結(jié)果。應(yīng)聘人員如有疑問(wèn)，可直接與昆明理工大學(xué)人事處聯(lián)系詢(xún)問(wèn)。請(qǐng)應(yīng)聘人員務(wù)必在提交報(bào)名信息前認(rèn)真核對(duì)，確保信息無(wú)誤，通過(guò)報(bào)名資格審核的人員，其報(bào)名信息不允許做任何修改。凡提交報(bào)名信息不準(zhǔn)確、不真實(shí)的，造成的一切后果由應(yīng)聘人員自己負(fù)責(zé)。資格審核結(jié)果不再另行通知，同時(shí)請(qǐng)應(yīng)聘者密切關(guān)注報(bào)名系統(tǒng)招聘公告欄，及時(shí)掌握招聘工作相關(guān)信息和要求。資格審核通過(guò)者在規(guī)定時(shí)間內(nèi)自行打印準(zhǔn)考證，憑準(zhǔn)考證、身份證和健康證明有關(guān)材料參加筆試和面試。

（四）招聘計(jì)劃裁減

每個(gè)崗位的報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)比例應(yīng)等于或高于3:1才能開(kāi)考，未達(dá)到3:1開(kāi)考比例的，取消招聘崗位或相應(yīng)遞減招聘人數(shù)。

六、招聘程序

（一）筆試

筆試主要測(cè)試應(yīng)聘人員應(yīng)具備的政策理論水平和綜合素質(zhì)能力，采取閉卷的方式進(jìn)行，筆試滿(mǎn)分100分。

筆試時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)，應(yīng)聘人員須憑準(zhǔn)考證和身份證原件按規(guī)定時(shí)間到指定考場(chǎng)參加筆試?？忌傻卿浘W(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng)（https://ryzp.kust.edu.cn）查詢(xún)本人筆試成績(jī)。

注：符合崗位招聘條件要求，具有博士研究生學(xué)位和具有副高及以上職稱(chēng)的應(yīng)聘人員不受報(bào)名比例限制，免筆試。

（二）資格復(fù)審

參加筆試的應(yīng)聘人員，根據(jù)筆試成績(jī)由高到低的順序，按照參加資格復(fù)審人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)3:1的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審的人員；免筆試的應(yīng)聘人員直接進(jìn)入資格復(fù)審。由招聘單位組織對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審不合格的，取消面試資格，按照筆試分?jǐn)?shù)由高至低順序依次遞補(bǔ)。

資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求在昆明理工大學(xué)人事處門(mén)戶(hù)網(wǎng)站上另行通知。

（三）面試

1.面試時(shí)間及地點(diǎn)

具體面試時(shí)間和地點(diǎn)將另行公告通知，請(qǐng)考生關(guān)注學(xué)校官方網(wǎng)站，保持電話(huà)暢通。

2.面試要求

資格復(fù)審合格的應(yīng)聘人員進(jìn)入面試。面試主要考察應(yīng)聘人員專(zhuān)業(yè)技能及適應(yīng)崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力等，面試滿(mǎn)分100分。參加面試人數(shù)與計(jì)劃招聘數(shù)達(dá)不到3：1比例的，相應(yīng)遞減招聘人數(shù)或取消招聘崗位。未達(dá)到面試比例的急需緊缺崗位，須報(bào)云南省教育廳、云南省人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)后，方能開(kāi)展面試。面試包含心理測(cè)試環(huán)節(jié)，心理測(cè)試情況作為擬聘用參考。

（四）綜合成績(jī)計(jì)算

1.綜合成績(jī)由筆試成績(jī)和面試成績(jī)?cè)瓌t上各占50%相加得出綜合成績(jī)，綜合成績(jī)滿(mǎn)分100分。免筆試人員面試成績(jī)即為綜合成績(jī)。

2.筆試成績(jī)、面試成績(jī)和綜合成績(jī)按四舍五入保留兩位小數(shù)進(jìn)行計(jì)算。如出現(xiàn)綜合成績(jī)相同情況，以筆試成績(jī)高者排前。

3.根據(jù)綜合成績(jī)按從高到低順序，按照計(jì)劃招聘人數(shù)等額確定參加體檢與考察的擬聘用人員。

（五）體檢

學(xué)校通知應(yīng)聘人員參加體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用由參檢人員自行承擔(dān)。

（六）考察

由昆明理工大學(xué)組織考察工作，通過(guò)與應(yīng)聘人員所在學(xué)校或單位聯(lián)系，充分聽(tīng)取各方面意見(jiàn)，主要針對(duì)應(yīng)聘人員政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)成績(jī)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、身心狀況、綜合素質(zhì)等方面進(jìn)行全面深入的考察了解，掌握其現(xiàn)實(shí)情況，作為聘用的參考依據(jù)。

（七）公示與聘用

根據(jù)考察、體檢結(jié)果確定擬聘用人員，并在網(wǎng)址https://ryzp.kust.edu.cn上面向社會(huì)進(jìn)行公示，公示期不少于7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，經(jīng)主管部門(mén)審核同意后，報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳批準(zhǔn)后辦理聘用手續(xù)。

（八）崗位待遇

本次公開(kāi)招聘的工作人員，正式聘用后納入事業(yè)單位編制內(nèi)管理，其管理和待遇按照國(guó)家和我省事業(yè)單位人事管理的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、招聘紀(jì)律與監(jiān)督

昆明理工大學(xué)在招聘過(guò)程中嚴(yán)格按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）執(zhí)行。招聘單位負(fù)責(zé)人和負(fù)責(zé)招聘工作的人員在辦理招聘事項(xiàng)時(shí)，涉及與報(bào)考人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，本人應(yīng)主動(dòng)申請(qǐng)回避。

事業(yè)單位公開(kāi)招聘過(guò)程中，對(duì)違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員依照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）進(jìn)行處理。應(yīng)聘人員有偽造、涂改證件、證明、考試考核過(guò)程中作弊或者有其他違紀(jì)情形的，一經(jīng)查實(shí)，應(yīng)當(dāng)解除聘用合同，予以清退。

八、重要提示

（一）公開(kāi)招聘公告通過(guò)省人力資源社會(huì)保障廳和昆明理工大學(xué)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站面向社會(huì)發(fā)布，后續(xù)相關(guān)招聘信息請(qǐng)及時(shí)關(guān)注昆明理工大學(xué)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站，因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息造成的報(bào)考失誤，由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

（二）本次公開(kāi)招聘考試專(zhuān)業(yè)目錄參照教育部專(zhuān)業(yè)目錄執(zhí)行。

（三）本公告所附相關(guān)文件與公告具備同等效力，請(qǐng)報(bào)考人員仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的報(bào)考失誤所帶來(lái)的一切后果由本人自行承擔(dān)。

（四）本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，也不舉辦或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，請(qǐng)考生不要相信任何有關(guān)的宣傳推銷(xiāo)材料，以免受騙上當(dāng)。

（五）未盡事宜由昆明理工大學(xué)負(fù)責(zé)解釋。

九、防疫要求

按照新冠疫情防控要求，應(yīng)聘人員“健康碼”和“行程卡”均為綠碼，且現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常（≤37.3℃）可進(jìn)學(xué)校。“健康碼”為黃碼、“行程卡”顯示來(lái)自國(guó)內(nèi)中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的城市的應(yīng)聘人員，還需提供進(jìn)校前3天內(nèi)有效的新冠病毒核酸檢測(cè)陰性檢測(cè)報(bào)告原件或出示“健康碼”新冠病毒核酸檢測(cè)陰性信息，近1個(gè)月內(nèi)有境外旅居史的應(yīng)聘人員，另需提供14天有效的集中醫(yī)學(xué)隔離觀(guān)察和7天有效居家隔離觀(guān)察證明、進(jìn)校前3天內(nèi)有效的新冠病毒核酸檢測(cè)陰性檢測(cè)報(bào)告原件或出示“健康碼”新冠病毒核酸檢測(cè)陰性信息。未提供報(bào)告（證明）或“健康碼”為紅碼的應(yīng)聘人員不得進(jìn)入考點(diǎn)。應(yīng)聘人員應(yīng)做好自我防護(hù)，主動(dòng)減少外出和不必要的聚集、人員接觸，尤其應(yīng)避免跨省流動(dòng)。對(duì)瞞報(bào)、謊報(bào)人員依法追究有關(guān)責(zé)任。

十、聯(lián)系方式

（一）咨詢(xún)電話(huà)：0871-65916661；

（二）監(jiān)督電話(huà)：0871-65916912；

附件：1.昆明理工大學(xué)2022年事業(yè)單位公開(kāi)招聘碩士及以上工作人員計(jì)劃表

2.昆明理工大學(xué)2022年“雙師型”教師應(yīng)聘報(bào)名表

附件1：昆明理工大學(xué)2022年事業(yè)單位公開(kāi)招聘碩士及以上事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表.xlsx

附件2：昆明理工大學(xué)2022年“雙師型”教師應(yīng)聘報(bào)名表.docx

昆明理工大學(xué)

2022年4月12日

文章來(lái)源：http://hrss.yn.gov.cn/NewsView.aspx?NewsID=45821&ClassID=602