云南中鐵雙百建材有限公司招聘公告
根據(jù)云南中鐵雙百建材有限公司生產經營和發(fā)展需要，現(xiàn)面向集團公司內部正式員工招聘。公司將提供暢通的晉升渠道、有市場競爭力的薪酬待遇和職務晉升平臺。具體公告如下：
一、應聘人員基本條件
1.具有良好的政治素質，具有較強的事業(yè)心和責任感；
2.人品好，具有良好的職業(yè)道德和較強的大局意識；
3.具備應聘崗位所必需的專業(yè)知識；
4.身體健康，抗壓能力強，服從公司工作安排，能長期駐外
二、招聘范圍
集團公司范圍內正式員工。
三、招聘崗位及要求
| 序號 | 機構 | 崗位 | 崗位任職要求 | 招聘人數(shù) | 備注 |
| 1 | 公司本部 | 黨群部部員 | 1.全日制大學本科及以上學歷，年齡40周歲及以下； 2.馬哲、行政管理、中文、網絡工程等相關專業(yè)優(yōu)先； 3.中共正式黨員； 4.有黨群工作管理經驗優(yōu)先； 5.熟悉黨的政策和方針，并遵守國家法律、法規(guī)，深刻理解公司使命、理念和價值；具有較強的親和力，組織能力和溝通能力，有較強的語言表達及寫作能力。 | 2人 | |
| 2 | 工程經濟管理部部員 | 1.全日制大學?？萍耙陨蠈W歷，年齡45周歲及以下； 2.土木工程、交通工程、工程造價、工程經濟等相關專業(yè)優(yōu)先； 3.助理級及以上工程類專業(yè)技術職稱； 4.相關專業(yè)知識扎實，在局內項目部任工程經濟管理部副部長1年及以上工作經驗優(yōu)先； 5.具有建造師證書、造價工程師證書者優(yōu)先。 | 1人 | ||
| 3 | 公司本部 | 安全質量環(huán)保部部員 | 1.全日制大學?？萍耙陨蠈W歷，年齡40周歲及以下； 2.安全環(huán)境工程、土木工程、交通工程等相關專業(yè)優(yōu)先； 3.助理級及以上工程類專業(yè)技術職稱； 4.相關專業(yè)知識扎實，具有2年以上安全質量管理工作經驗，其中擔任過項目部安質部部長2年及以上優(yōu)先。 | 1人 | |
| 4 | 云南中鐵交發(fā)建材有限公司（合資公司） | 生產管理部部員 | 1.全日制大學?？萍耙陨蠈W歷，年齡45周歲及以下； 2.采礦工程、機械設計制造及其自動化、土木工程、交通工程、材料科學與工程（建筑材料方向）等相關專業(yè)優(yōu)先； 3.初級及以上工程類專業(yè)技術職稱； 4.相關專業(yè)知識扎實，具有3年及以上物資設備管理工作經驗優(yōu)先； 5.具有建造師證書、安全工程師證書、造價工程師證書、試驗檢測工程師證書者優(yōu)先。 | 1人 | |
| 5 | 市場部副部長 | 1.大學專科及以上學歷，年齡40周歲及以下； 2.市場營銷、材料科學與工程（建筑材料方向）、交通工程、機械設計制造及自動化、工程經濟等相關專業(yè)優(yōu)先； 3.初級及以上專業(yè)技術職稱； 4.相關專業(yè)知識扎實，在局內項目部任副部長職務累計1年及以上工作經驗優(yōu)先。 | 1人 | ||
| 6 | 市場部部員 | 1.大學?？萍耙陨蠈W歷，年齡45周歲及以下； 2.市場營銷、材料科學與工程（建筑材料方向）、交通工程、機械設計制造及自動化、工程經濟等相關專業(yè)優(yōu)先； 3.有過從事物資管理經驗優(yōu)先。 | 2人 | ||
| 7 | 綜合部副部長 | 1.大學專科及以上學歷，年齡45周歲及以下； 2.文秘、行政管理、人力資源、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先； 3.初級及以上專業(yè)技術職稱； 4.相關專業(yè)知識扎實，在局內項目部任綜合部部員職務累計2年及以上工作經驗； 5.具備一定的公文寫作和對外業(yè)務溝通能力。 | 1人 | ||
| 8 | 綜合部部員 | 1.大學專科及以上學歷，年齡45周歲及以下； 2.文秘、行政管理、人力資源、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先； 3.初級及以上專業(yè)技術職稱； 4.相關專業(yè)知識扎實，在局內項目部任綜合部部員職務累計1年及以上工作經驗； 5.具備一定的公文寫作能力。 | 1人 | ||
| 9 | 會計 | 1.全日制大學專科及以上學歷，年齡45周歲及以下； 2.財務管理、會計類專業(yè)； 3.初級及以上會計類專業(yè)技術職稱； 4.有財務管理工作經驗2年及以上工作經驗。 | 3人 | ||
| 10 | 收入成本管理部部長 | 1.全日制大學專科及以上學歷，年齡45周歲及以下； 2.土木工程、交通工程、工程造價、工程經濟等相關專業(yè)； 3.助理級及以上工程類專業(yè)技術職稱； 4.相關專業(yè)知識扎實，在局內項目部任工程經濟管理類副部長1年及以上工作經驗優(yōu)先； 5.具有建造師證書、造價工程師證書者優(yōu)先。 | 1人 | ||
| 11 | 黨群部部員 | 1.大學?？萍耙陨蠈W歷，年齡40周歲及以下； 2.馬哲、行政管理、中文等相關專業(yè)優(yōu)先； 3.中共正式黨員； 4.有黨群工作管理經驗優(yōu)先； 5.具有較強的親和力，組織能力和溝通能力，有較強的語言表達及寫作能力。 | 1人 | ||
| 12 | 采石場 | 黨支部書記 | 1.大學專科及以上學歷，中共黨員，年齡45周歲及以下； 2.中級及以上技術職稱； 3.相關專業(yè)知識扎實，在局內項目部任班子副職或機關本部黨群行政類部門任副職崗位經歷2年及以上； 4.具有一定的對外溝通及寫作能力。 | 2人 | |
| 13 | 采石場 | 場長 | 1.大學?？萍耙陨蠈W歷，年齡45周歲及以下； 2.采礦工程、土木工程、機械設計制造及自動化、工程經濟等相關專業(yè)優(yōu)先； 3.中級及以上專業(yè)技術職稱； 4.相關專業(yè)知識扎實，在局內項目部任班子副職崗位累計2年及以上任職經歷； 5.同等條件下，具有國家礦山開采注冊類證書者優(yōu)先。 | 2人 | |
| 14 | 副場長 | 1.大學?？萍耙陨蠈W歷，年齡45周歲及以下； 2.采礦工程、土木工程、機械設計及自動化、工程經濟等相關專業(yè)優(yōu)先； 3.助理及以上專業(yè)技術職稱； 4.相關專業(yè)知識扎實，在局內項目部任班子班子副職崗位累計1年及以上任職經歷優(yōu)先； 5.同等條件下，具有國家礦山開采注冊類證書者優(yōu)先。 | 2人 | ||
| 15 | 總工程師 | 1.全日制大學?？萍耙陨蠈W歷，年齡45周歲及以下； 2.采礦工程、土木工程、機械設計及自動化等相關專業(yè)優(yōu)先； 3.中級及以上專業(yè)技術職稱； 4.相關專業(yè)知識扎實，在局內項目部任總工程師崗位累計1年及以上任職經歷優(yōu)先； 5.同等條件下，具有國家礦山開采注冊類證書者優(yōu)先。 | 2人 | ||
| 16 | 綜合辦公室主任 | 1.大學?？萍耙陨蠈W歷，年齡45周歲及以下； 2.文秘、行政管理、人力資源管理、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先； 3.初級及以上專業(yè)技術職稱； 4.相關專業(yè)知識扎實，在局內項目部任綜合辦主任1年及以上工作經驗優(yōu)先； 5.具備一定的公文寫作及溝通能力。 | 2人 | ||
| 17 | 綜合辦公室部員 | 1.大學?？萍耙陨蠈W歷，年齡45周歲及以下； 2.文秘、行政管理、人力資源管理、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先； 3.初級及以上專業(yè)技術職稱； 4.相關專業(yè)知識扎實，具有綜合辦部員職務累計1年及以上工作經驗； 5.具備一定的公文寫作能力。 | 2人 | ||
| 18 | 生產部部長 | 1.全日制大學?？萍耙陨蠈W歷，年齡45周歲及以下； 2.采礦工程、交通工程、土木工程、機械設計及自動化等相關專業(yè)優(yōu)先； 3.初級及以上專業(yè)技術職稱； 4.相關專業(yè)知識扎實，在局內項目部任工程類副部長累計1年及以上工作經驗； 5.具有國家礦山開采注冊類證書者優(yōu)先。 | 2人 | ||
| 19 | 生產部部員 | 1.大學?？萍耙陨蠈W歷，年齡45周歲及以下； 2.采礦工程、交通工程、土木工程、機械設計及自動化等相關專業(yè)優(yōu)先。 3.相關專業(yè)知識扎實，具有從事工程類專業(yè)工作2年及以上經驗優(yōu)先； 4.同等條件下，具有國家礦山開采注冊類證書者優(yōu)先。 | 6人 | ||
| 20 | 市場部部長 | 1.大學專科及以上學歷，年齡45周歲及以下； 2.市場營銷、材料科學與工程（建筑材料方向）、交通工程、機械設計制造及自動化、工程經濟等相關專業(yè)優(yōu)先； 3.初級及以上專業(yè)技術職稱； 4.相關專業(yè)知識扎實，在局內項目部任物資管理副部長職務累計1年及以上工作經驗優(yōu)先。 | 2人 | ||
| 21 | 采石場 | 市場部部員 | 1.大學?？萍耙陨蠈W歷，年齡45周歲及以下； 2.市場營銷、材料科學與工程（建筑材料方向）、交通工程、機械設計制造及自動化、工程經濟等相關專業(yè)優(yōu)先； 3.有過物資管理工作經驗優(yōu)先。 | 6人 | |
| 22 | 砂石料供應組 | 組長 | 1.大學?？萍耙陨蠈W歷，年齡45周歲及以下； 2.具有現(xiàn)場物資管理3年及以上工作經驗； 3.熱愛本職工作，具有一定的協(xié)調溝通、分析判斷能力； | 3人 | |
| 23 | 副組長 | 1.大學?？萍耙陨蠈W歷，年齡45周歲及以下； 2.具有現(xiàn)場物資管理2年及以上工作經驗； 3.熱愛本職工作，具有一定的協(xié)調溝通、分析判斷能力； | 3人 | ||
| 24 | 組員 | 1.年齡45周歲及以下； 2.熟悉現(xiàn)場物資管理； 3.熱愛本職工作，具有一定的協(xié)調溝通、分析判斷能力； | 11人 | ||
| 合計 | 60人 | ||||
四、薪酬待遇
公司提供有市場競爭力的薪酬待遇，具體按公司薪酬制度執(zhí)行，詳情面談。
五、應聘程序
（一）個人報名。
通過電子郵件方式報名。
（二）資格審查。
由公司綜合辦公室對照報名條件和資格，對報名人員進行資格審查。審查通過的，通知本人面試。
（三）能力測試。
能力測試含筆試和面試。
（四）研究確定。
根據(jù)能力測試情況，經公司會議研究后確定錄用名單。
六、報名時間、方式及要求
1.報名時間：2021年1月11日至2021年1月20日。
2.報名方式：填寫《中鐵六局集團云南中鐵雙百建材有限公司應聘報名登記表》，并將報名表及身份證、畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)（職業(yè)）資格證、職稱證（或聘任文件）、職務任免通知、獲獎證明等相關證明材料打包發(fā)送到以下郵箱：1017022023@qq.com，報名后請電話確認。
聯(lián)系人：楊成剛，電話：19116111919。
3.其他專業(yè)的優(yōu)秀人才也可投遞簡歷，公司將考慮引進進行儲備。
2021年1月11日
來源：http://www.crsg.com.cn/crsg/hr/talent/91447/index.html
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