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2023年玉溪市事業(yè)單位招聘公告

來源:玉溪人才網(wǎng)   時(shí)間:2023-03-18 09:54  點(diǎn)擊次數(shù):次  資訊更全面,考試更專業(yè)
玉溪市2023年事業(yè)單位公開招聘工作人員公告 根據(jù)《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》等文件精神,現(xiàn)將玉溪市2023年事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下: 一、招聘原則 堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),公開、平等、競

玉溪市2023年事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

根據(jù)《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》等文件精神,現(xiàn)將玉溪市2023年事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,面向社會(huì),公開報(bào)名,統(tǒng)一考試,綜合評定,擇優(yōu)聘用。

二、招聘要求、崗位及人數(shù)

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律;

2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4.具有招聘崗位所需的學(xué)歷(畢業(yè)證)、專業(yè)和技能條件;

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

6.具有符合崗位要求的工作能力;

7.年齡為18周歲以上、35周歲及以下(1987年3月28日至2005年3月28日期間出生);具有碩士研究生學(xué)歷或中級職稱者,年齡可放寬到40周歲(1982年3月28日及以后出生);具有博士研究生學(xué)歷或副高及以上職稱者,年齡可放寬到50周歲(1972年3月28日及以后出生)。2023年普通高校畢業(yè)生不限年齡?!队裣?023年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》(附件1,以下簡稱《崗位表》)中有年齡限制的以崗位要求為準(zhǔn)。

8.有下列情形之一者不能報(bào)考:

(1)現(xiàn)役軍人;

(2)在讀的非2023年畢業(yè)生;

(3)截止報(bào)名開始時(shí)間,在編的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員。

9.有下列情形之一者不得報(bào)考:

(1)受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的;正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

(2)因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情況的人員;

(3)報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位;

(4)2023年3月28日前,與機(jī)關(guān)事業(yè)單位簽訂編制內(nèi)就業(yè)協(xié)議且未解除協(xié)議的人員。

10.此次公開招聘凡涉及時(shí)間計(jì)算的,以報(bào)名開始之日為準(zhǔn),特別說明的除外。

(二)招聘單位、崗位、人數(shù)及具體報(bào)名條件

2023年全市計(jì)劃公開招聘事業(yè)單位工作人員1159人,其中:定向招聘服務(wù)基層項(xiàng)目人員9人,定向招聘退役士兵9人,定向招聘隨軍家屬8人,定向招聘殘疾人2人。招聘單位、崗位、人數(shù)及報(bào)名條件詳見《崗位表》。

請報(bào)考者報(bào)名前認(rèn)真閱讀公告、《崗位表》及《玉溪市2023年事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)考指南》(附件3,以下簡稱《報(bào)考指南》),確保自身符合所報(bào)崗位條件和公告要求。如報(bào)考者不符合報(bào)考條件中的某一要素,而被審查通過的情況發(fā)生時(shí),報(bào)考者須積極配合進(jìn)行相應(yīng)處理。

三、招聘對象

(一)凡符合招聘基本條件和具備《崗位表》要求具體條件且無不能、不得報(bào)考情形的人員均可報(bào)考。

(二)定向招聘服務(wù)基層項(xiàng)目人員崗位僅下列參加云南省農(nóng)村基層服務(wù)項(xiàng)目人員可以報(bào)考:單項(xiàng)服務(wù)基層項(xiàng)目的服務(wù)期(含未發(fā)生身份變化的續(xù)聘期)于2021年3月至2023年報(bào)名當(dāng)月之間屆滿,且歷年考核均合格的服務(wù)基層“三個(gè)項(xiàng)目”人員(特崗教師、三支一扶人員、西部志愿者)。

(三)定向招聘隨軍家屬、退役士兵、殘疾人崗位條件見《崗位表》。

四、招聘程序

(一)崗位咨詢

對《崗位表》中的專業(yè)、學(xué)歷及其他報(bào)考條件等信息需要咨詢時(shí),請報(bào)考者直接撥打《崗位表》中公布的招聘單位咨詢電話進(jìn)行咨詢。對報(bào)考政策的疑難問題,報(bào)考者可撥打市人力資源社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科及各縣(市、區(qū))電話進(jìn)行咨詢。網(wǎng)上報(bào)名操作中的疑難問題,報(bào)考者可撥打玉溪市人事考試院電話進(jìn)行咨詢,咨詢電話附后。

(二)網(wǎng)上報(bào)名

1.注冊及提交報(bào)名信息。

時(shí)間:2023年3月28日9:00至4月1日18:00。

采用網(wǎng)上報(bào)名的方式。報(bào)名網(wǎng)站:玉溪人才網(wǎng)(www.yxrc.cn,下同)。簡要流程:登錄玉溪人才網(wǎng)→進(jìn)入會(huì)員中心→個(gè)人會(huì)員注冊登錄→進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名→選擇考試→點(diǎn)擊我要報(bào)名→選擇報(bào)名崗位→填寫報(bào)名信息并保存,上傳免冠證件照和身份證照片→等待審核→審核通過→網(wǎng)上繳費(fèi)(注意查看繳費(fèi)狀態(tài),確定繳費(fèi)已成功,繳費(fèi)成功即為報(bào)名成功。免筆試崗位不需繳費(fèi),審核通過即為報(bào)名成功。)→規(guī)定時(shí)間內(nèi)打印準(zhǔn)考證→參加考試。

報(bào)名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致。報(bào)考者因身份證過期、信息填寫失誤、照片模糊變形等原因,導(dǎo)致后續(xù)考試過程中出現(xiàn)無法通過資格審查等問題的,后果自負(fù)。

所學(xué)學(xué)科專業(yè)不在選定的參考目錄中,但與崗位所要求的學(xué)科專業(yè)類同的報(bào)考者,可以主動(dòng)聯(lián)系招聘單位確認(rèn)報(bào)名資格。定向招聘服務(wù)基層項(xiàng)目人員報(bào)考者提交報(bào)名資料時(shí)需在簡歷欄注明服務(wù)類別、參加服務(wù)時(shí)間等情況及是否期滿考核合格。

2.網(wǎng)上報(bào)名資格審查。

時(shí)間:2023年3月28日9:00至4月2日18:00。

市直事業(yè)單位由各招聘單位及主管部門共同進(jìn)行人工資格審查,縣(市、區(qū))及鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位由各縣(市、區(qū))進(jìn)行人工資格審查。報(bào)考者信息經(jīng)招聘單位和主管部門審查通過的,視為資格審查合格。

招聘單位參照教育主管部門下發(fā)的《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(??疲I(yè)目錄》、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》、《研究生培養(yǎng)學(xué)科專業(yè)目錄》,參考職業(yè)教育、技工院校等專業(yè)目錄設(shè)置專業(yè)條件,并根據(jù)報(bào)考者填報(bào)的專業(yè)名稱及主要所學(xué)課程,結(jié)合崗位需求判定報(bào)考者所學(xué)專業(yè)是否符合崗位要求。

已報(bào)名但因資料不全或有誤而審查未通過的報(bào)考者在審查時(shí)間內(nèi)仍可修改并重新提交相關(guān)資料(僅限已報(bào)名崗位)。

資格審查將貫穿整個(gè)招聘過程,對在任何一個(gè)環(huán)節(jié)查明不符合公告和崗位要求的報(bào)考者,一律取消其考試或聘用資格。

本次招聘每名報(bào)考者限報(bào)一個(gè)崗位。任一崗位資格審查通過后,將不可再報(bào)其他崗位且不可修改報(bào)名資料,請報(bào)考者慎重選擇報(bào)考崗位。

3.網(wǎng)上繳費(fèi)。

時(shí)間:2023年3月29日9:00至4月3日24:00。

每科考試收費(fèi)50元,兩科共計(jì)100元。報(bào)名資料審查已通過且繳費(fèi)狀態(tài)為成功的報(bào)考者方可打印準(zhǔn)考證及參加考試。因報(bào)考者個(gè)人原因不參加考試的,一律不予退費(fèi)。

請各位報(bào)考者務(wù)必及時(shí)查看繳費(fèi)狀態(tài),如出現(xiàn)繳費(fèi)扣款成功但系統(tǒng)顯示繳費(fèi)失敗(交費(fèi)超時(shí))的,報(bào)考者須在繳費(fèi)截止時(shí)間之前在報(bào)名系統(tǒng)內(nèi)提交相關(guān)繳費(fèi)信息申請?zhí)幚?,并與玉溪市人事考試院聯(lián)系(電話:0877-2021656),逾期不再受理。

4.請注意避開網(wǎng)絡(luò)擁堵高峰時(shí)段,合理安排時(shí)間,以便順利報(bào)名。

(三)招聘計(jì)劃裁減

招聘人數(shù)與報(bào)名成功人數(shù)比例達(dá)到《崗位表》筆試開考比例要求方可開考,達(dá)不到開考比例的崗位將裁減招聘人數(shù)直至取消招聘,對被取消崗位的報(bào)考者,允許改報(bào)符合條件的其他崗位,改報(bào)時(shí)間和方式將通過玉溪人才網(wǎng)另行通知。

(四)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

時(shí)間:2023年5月1日上午9:00至7日10:30。

請報(bào)考者在規(guī)定時(shí)間內(nèi)打印準(zhǔn)考證,筆試地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

(五)筆試

筆試時(shí)間和科目:

2023年5月7日(星期日)上午

8:30-10:00 職業(yè)能力傾向測驗(yàn)

10:00-12:00綜合應(yīng)用能力

本次考試兩個(gè)筆試科目連續(xù)進(jìn)行,中間不間斷,中途不休息。

本次筆試參加云南省事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試服務(wù)統(tǒng)一考試,參照《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2022年版)》(附件2)。筆試科目為職業(yè)能力傾向測驗(yàn)和綜合應(yīng)用能力兩個(gè)科目,筆試類別分為綜合管理類(A類11)、社會(huì)科學(xué)專技類(B類21)、自然科學(xué)專技類(C類31)、中小學(xué)教師類(D類41)小學(xué)教師崗位、中小學(xué)教師類(D類42)中學(xué)教師崗位、醫(yī)療衛(wèi)生類(E類51)中醫(yī)臨床崗位、醫(yī)療衛(wèi)生類(E類52)西醫(yī)臨床崗位、醫(yī)療衛(wèi)生類(E類53)藥劑崗位、醫(yī)療衛(wèi)生類(E類54)護(hù)理崗位、醫(yī)療衛(wèi)生類(E類55)醫(yī)學(xué)技術(shù)崗位、醫(yī)療衛(wèi)生類(E類56)公共衛(wèi)生管理崗位。各崗位筆試類別以《崗位表》中公布筆試類別為準(zhǔn)。所有筆試人員均須參加相應(yīng)類別的兩個(gè)科目考試。試卷共有五類,每類試卷為兩個(gè)考試科目的合訂本,每科滿分為150分,筆試總分滿分為300分,計(jì)入綜合成績時(shí)按百分制折算。

筆試成績于6月2日后公布。筆試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線(定向招聘崗位不設(shè)),按筆試類別所有參加筆試人員有效總成績平均分的80%,劃定筆試最低合格分?jǐn)?shù)線。公布筆試成績時(shí)一并公布各類別最低合格分?jǐn)?shù)線。

玉溪市2023年事業(yè)單位公開招聘工作人員考試不指定輔導(dǎo)用書,不委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展考前培訓(xùn)。社會(huì)上出現(xiàn)的假借考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站、書籍材料或發(fā)送QQ信息、微信、手機(jī)短信等均與本次招聘工作主管機(jī)關(guān)無關(guān)。敬請廣大報(bào)考者提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

若在筆試后續(xù)環(huán)節(jié)中因報(bào)考者自動(dòng)放棄或資格復(fù)審、體檢、考察不合格,由招聘單位與主管部門決定是否遞補(bǔ)(面試當(dāng)天或前一天內(nèi)放棄的不遞補(bǔ));若在公示期間或期滿后報(bào)考者自動(dòng)放棄,由招聘單位主管部門按干部管理權(quán)限報(bào)市委組織部或市人力資源社會(huì)保障局同意后遞補(bǔ)。

(六)資格復(fù)審

進(jìn)入資格復(fù)審人員須達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線,按招聘崗位筆試成績高分到低分順序以《崗位表》招聘人數(shù)與進(jìn)入資格復(fù)審人數(shù)比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人員,若招聘人數(shù)與實(shí)際參加筆試人數(shù)達(dá)不到比例的崗位,參加該崗位報(bào)考者全部進(jìn)入資格復(fù)審。

報(bào)考者必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶畢業(yè)證、身份證及與報(bào)名崗位要求相關(guān)的證書等材料參加資格復(fù)審。資格復(fù)審材料驗(yàn)原件,交復(fù)印件。不按規(guī)定參加資格復(fù)審的報(bào)考者,視為自動(dòng)放棄。資格復(fù)審合格的考生進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。

資格復(fù)審及后續(xù)環(huán)節(jié)有關(guān)事項(xiàng),市直事業(yè)單位由市直單位通知并組織實(shí)施,縣(市、區(qū))及鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)事業(yè)單位由各縣(市、區(qū))通知并組織實(shí)施。

(七)后續(xù)考試環(huán)節(jié)

后續(xù)考試各環(huán)節(jié)滿分100分(保留兩位小數(shù))。各招聘崗位后續(xù)考試方式及所占綜合成績比例見《崗位表》。后續(xù)考試時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事項(xiàng)于資格復(fù)審時(shí)通知。

(八)確定擬聘用人員

綜合成績滿分100分(保留三位小數(shù)),按崗位各考試環(huán)節(jié)所占綜合成績比例計(jì)算得出。按綜合成績從高分到低分依序確定擬聘人員,綜合成績并列的,按筆試總成績排序;若筆試總成績并列的,按職業(yè)能力傾向測驗(yàn)成績排序;若仍并列,采取加試方式解決。對劃定分?jǐn)?shù)合格線的崗位,相應(yīng)成績須達(dá)到合格線方可確定為擬聘用人員。結(jié)構(gòu)化面試或無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試成績須達(dá)到60分方可確定為擬聘用人員。招聘人數(shù)與實(shí)際參加結(jié)構(gòu)化面試或無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試的報(bào)考者人數(shù)小于等于1∶1,且未劃定分?jǐn)?shù)合格線的崗位,結(jié)構(gòu)化面試或無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試成績須達(dá)到70分方可確定為擬聘用人員。《崗位表》有其他明確分?jǐn)?shù)要求的以《崗位表》為準(zhǔn)。

(九)體檢

體檢由招聘單位或主管部門組織,體檢費(fèi)由報(bào)考者自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,可結(jié)合行業(yè)和崗位特點(diǎn)作補(bǔ)充要求。

體檢時(shí),體檢醫(yī)生與報(bào)考者有回避關(guān)系的,應(yīng)予回避。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者,按有關(guān)規(guī)定處理。

首次體檢結(jié)論為不合格,在7天內(nèi)可由報(bào)考者本人提出書面申請,由招聘單位或主管部門組織到上一級醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行一次全面復(fù)檢,復(fù)檢結(jié)論為最終體檢結(jié)論。

(十)考察

由招聘單位或主管部門根據(jù)擬招聘崗位要求開展考察工作。采取個(gè)別談話、實(shí)地走訪、嚴(yán)格審核個(gè)人人事檔案、查詢社會(huì)信用記錄、同本人面談等方法進(jìn)行。了解考察對象政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況,并對考察對象的資格條件進(jìn)行復(fù)查。

(十一)公示

體檢及考察合格的擬聘用人員在玉溪人才網(wǎng)進(jìn)行公示。公示期為7個(gè)工作日。

(十二)聘用

擬聘用人員公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清問題后再?zèng)Q定是否聘用。辦理聘用手續(xù)原則上于公示期滿后1個(gè)月內(nèi)完成。

擬聘用人員在接到通知后,必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。未經(jīng)招聘單位同意逾期不報(bào)到者,取消其聘用資格。聘用期間的工資及福利待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。根據(jù)相關(guān)文件規(guī)定,新招聘的鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位人員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的最低服務(wù)年限為5年(含試用期),有最低服務(wù)年限的崗位按實(shí)際崗位要求執(zhí)行。

報(bào)考者在報(bào)名后至聘用之前已被其他單位錄用為公務(wù)員(參照管理人員)或聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予聘用。

五、紀(jì)律要求

(一)報(bào)考者填寫或提交的個(gè)人資料要做到全面、真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,不得隱瞞真實(shí)情況、弄虛作假。

(二)報(bào)名后,報(bào)考者應(yīng)注意及時(shí)登錄玉溪人才網(wǎng)了解招聘工作進(jìn)程和有關(guān)事項(xiàng)的通知,并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系電話暢通。若因報(bào)考者不及時(shí)上網(wǎng)查詢或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果,由報(bào)考者本人負(fù)責(zé)。

(三)對違反公開招聘紀(jì)律或不具備應(yīng)聘資格、弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者,取消考試或聘用資格,并視情節(jié)輕重給予禁考等相應(yīng)處罰。

(四)筆試后在后續(xù)招聘環(huán)節(jié)中放棄的報(bào)考者應(yīng)當(dāng)由本人向招聘單位出具書面或其他方式說明。

(五)招聘過程嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》。

(六)在招聘過程中及聘用后如發(fā)現(xiàn)不符合條件的人員,招聘工作主管部門可隨時(shí)中止或取消其報(bào)考資格和聘用資格。

六、重要提示

(一)玉溪市2023年事業(yè)單位公開招聘工作人員官方網(wǎng)站為玉溪人才網(wǎng)(www.yxrc.cn)。因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息造成的報(bào)考失誤,由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。

(二)本公告所附文件與公告具備同等效力,請報(bào)考者仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的報(bào)考失誤所帶來的一切后果由本人自行承擔(dān)。

七、相關(guān)電話

(一)各招聘崗位報(bào)名咨詢電話見《崗位表》

(二)市人力資源社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科電話:0877-2013957

(三)各縣(市、區(qū))咨詢電話

紅塔區(qū):0877-2025135

江川區(qū):0877-8012796

通??h:0877-3029122

澄江市:15758133510

華寧縣:0877-5011289

易門縣:0877-4963431、0877-4961216

峨山縣:0877-4014985

新平縣:0877-7015696

元江縣:0877-6553278

(四)玉溪市人事考試院電話:0877-2021656

(五)監(jiān)督電話

市直:0877-2013957

紅塔區(qū):0877-2022608、0877-2025308

江川區(qū):0877-8011718

通??h:0877-3012668

澄江市:0877-6917238

華寧縣:0877-5080107

易門縣:0877-4960157

峨山縣:0877-4011718

新平縣:0877-7011126

元江縣:0877-6018690

附件:

1.玉溪市2023年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表

2.事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2022年版)

3.玉溪市2023年事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)考指南

中共玉溪市委組織部   玉溪市人力資源和社會(huì)保障局

2023年3月17日

來源:https://www.yxrc.cn/yxrc/article.g?m=detailRc&p_id=23886351&cateid=4

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